“这处古力盖凸起不平，又设在人行道上存在一定的安全隐患，你们专班抓紧整改，3个工作日内提报整改结果。”
“这个垃圾桶附近有烟蒂和雪糕棍，你们马上安排工作人员过来清理，以后长效保持路面整洁。”
“这几处店铺门前私搭晾衣绳、乱堆乱放现象容易出现反弹，你们专班要加强巡查，督促经营业主整改。”
......
为健全和精细化长效机制，集中有效解决文明典范城市创建中出现的短板弱项问题，激励创城争先创优，青岛即墨区龙泉街道结合“作风能力提升年”活动，创新工作思路，在制定推进全国文明典范城市创建工作考核方案的同时，优化调整了创城专班，成立了文明创建督察组，通过对实地督查、整改反馈、争先创优等内容进行量化的方式，提高创建积极性，提升创建成效。
据介绍，该街道文明创建督查组由督查室、创城工作人员、被考察专班工作人员三方组成，每周四轮流对各专班开展一次实地督查测评，同时要求不参与督查测评的专班开展自查。对所有督查、自查发现的问题要于3个工作日内整改完毕。督查测评实行扣分制，每周一公布上周得分情况，所有成绩计入年底考核总成绩。
“本周我们对环境卫生、道路街巷、经营秩序三个工作专班的工作进行了实地督查，发现部分经营店铺门前私搭晾衣绳、乱堆乱放问题较多，部分路段路面存在烟蒂等问题，这些问题整改后容易出现反弹，所以我们要加强督查频次，对突出问题要逐一整改、逐个攻克，引导辖区群众形成文明习惯，提升创建工作的成效。”龙泉街道督查室负责人贾晓宏说。
据统计，本次实地督查共发现经营秩序问题20余处，环境卫生问题10余处，无序停车问题10余处，道路街巷问题6处，均已整改完成。通过加强实地督查、面对面剖析问题清单、落实整改反馈等方式，龙泉街道以督查促整改，找差距、查弱项、补短板，有力助推创城工作落实落细。
下一步，龙泉街道将把常态化创建工作机制落到实处，督促各专班在规定时间内完成整改任务，持续发力攻坚、跟踪问效，集中精力推进重点工作落地落实，确保文明创建工作常态长效推进。
