环秀司法所实行监管网格化 创新矫正新模式

今年７月，即墨区司法局环秀司法所接到村庄社区矫正网格员的电话，称社区矫正对象周某的妻子与一醉酒路人发生口角，被人打伤，面部缝５针，眼睛瘀血红肿，视力下降，被送往医院治疗，司法所了解到情况后，第一时间与该矫正对象电话联系，提醒其应牢记身份、稳定情绪，不可一时冲动触犯法律，随后与其进行了面对面的教育谈话，周某表示会遵守法律法规、耐心等待公安机关的处理结果。

  这仅仅是环秀司法所社区矫正网格化监管的一个缩影，今年以来，为了破解社区矫正对象数量多、身份构成复杂带来的监管难题，切实做好对社区矫正对象的管控工作，确保不发生脱管、漏管及重新犯罪的情况，环秀司法所积极拓宽工作思路，创新工作机制，将社区矫正工作纳入网格化监管新模式，实现对社区矫正对象的无缝隙管控。

  一是按片划分，实现网格全覆盖。环秀街道共有９个居委会，６个社区，社区下辖３８个村庄，司法所将６名工作人员划分为三个矫正小组，每个小组负责两个社区、三个居委会的社区矫正工作，社区、居委会中的社区矫正小组成员为网格员，形成了以司法所为中心，三个矫正小组为主轴，社区、居委会为基础的三级网格化管理模式，实现社区矫正监管网格化全覆盖。

  二是明确制度，确保责任到人。明确管理制度，分别是日制度，社区矫正对象每日微信群内报平安，每日钉钉打卡两次；周制度，矫正工作人员每周联系网格内的矫正对象一次；月制度，矫正工作人员每月到网格对矫正对象走访一次；季制度，司法所每季组织矫正小组成员召开一次矫正安全形势分析会。管理制度的明确和落实，有效保障了网格化监管工作的顺利实施，形成了网格“层层有人抓，事事有人做”的动态局面，真正实现对社区矫正对象的无缝隙管控。

  下一步，环秀司法所将在原有基础上，进一步完善制度，细化分工，继续探索社区矫正监管新模式。